Amenzi între 10.000 și 50.000 de lei pentru munca la negru. Află care sunt societățile comerciale din Alba sancționate de inspectorii ITM

Combaterea muncii nedeclarate continuă să reprezinte o prioritate pentru inspectorii ITM care au intensificat, în acest sens, acțiunile de control. Doar în perioada 10-14 septembrie, în urma vizitelor efectuate la societățile comerciale din Alba, inspectorii au aplicat amenzi în cuantum de 162.100 de lei.

În domeniul relațiilor de muncă, controalele ITM au vizat 46 de unități, unde au fost descoperite deficiențe soldate cu 11 amenzi de 162.100 de lei, dintre care 7 amenzi în cuantum de 150.000 de lei pentru munca nedeclarată.

Societăţi sancţionate pentru muncă la negru:

1. SC „Gilva Star” SRL – amendă 20.000 lei; două persoane fără forme legale de angajare

2. SC „Prosilva Dea” SRL – amendă 50 000 lei; 5 persoane fără forme legale de angajare

3. SC „Solonnea” SRL – amendă 10 000 lei; o persoană fără forme legale de angajare

4. SC „Meduza Construct” SRL – amendă 30.000 lei; trei persoane fără forme legale de angajare

5. Întreprinderea Individuală Schadi Felini Doru – amendă 10 000 lei; o persoană fără forme legale de angajare

6. Persoana Fizică Popa Ioan – amendă 20 000 lei; două persoane fără forme legale de angajare

7. Persoana Fizică Chişbac Adrian – amendă 10 000 lei; o persoană fără forme legale de angajare

Principalele deficienţe stabilite în controale:

• primirea la muncă a persoanelor fără întocmirea în formă scrisă a contractelor individuale de muncă; .
• nu au fost stabilite pentru toţi salariaţii atribuţiile corespunzătoare postului prin fişa postului;
• contractele individuale de muncă nu au fost completate cu clauze referitoare la criteriile de evaluare a activităţii profesionale a salariaţilor aplicabile la nivelul angajatorului;
• nu au fost aduse la îndeplinire măsurile obligatorii dispuse în controalele anterioare;
• primirea la muncă a persoanelor s-a realizat în absenţa certificatului medical (fişa de aptitudine);
• nu s-au compensat în bani la încetarea activităţii, concediile legale de odihnă neefectuate în perioada lucrată;
• nu se face dovada achitării drepturilor salariale către salariaţi;
• contractele individuale de muncă nu au fost completate cu clauze privind criteriile de evaluare a activităţii profesionale a salariaţilor;
• regulamentul intern nu conţine dispoziţii referitoare la criteriile şi procedurile de evaluare profesională a salariaţilor;
• registrul general de evidenţă al salariaţilor în format electronic nu se păstrează la sediul societăţii;

Inspectorii ITM au aplicat amenzi și în domeniul sănătății și securității în muncă, în sumă de 4.000 de lei.