Controale ITM Alba: Două firme amendate cu 50.000 de lei pentru munca nedeclarată

Inspectorii ITM Alba au controlat, săptămâna trecută, 45 de unităţi în domeniul relaţiilor de muncă şi 46 în cel al securităţii şi sănătăţii în muncă. Au fost aplicate amenzi de 50.000 de lei pentru munca nedeclarată.

Inspectorii de muncă au identificat 5 persoane fără forme legale de angajare, la societăţile “Haţegana” SRL şi “Almax Grup”, amenzile fiind de 10.000 de lei, respectiv 40.000 de lei. În cadrul acţiunilor de control au fost aplicate 8 amenzi şi au fost formulate 131 de avertismente.

Principalele deficienţe stabilite în controale: primirea la muncă a persoanelor fără întocmirea în formă scrisă a contractelor individuale de muncă; nu au fost stabilite pentru toţi salariaţii atribuţiile corespunzătoare postului prin fişa postului; contractele individuale de muncă nu au fost completate cu clauze referitoare la criteriile de evaluare a activităţii profesionale a salariaţilor aplicabile la nivelul angajatorului; nu au fost aduse la îndeplinire măsurile obligatorii dispuse în controalele anterioare; primirea la muncă a persoanelor s-a realizat în absenţa certificatului medical (fişa de aptitudine); nu s-au compensat în bani la încetarea activităţii, concediile legale de odihnă neefectuate în perioada lucrată; nu se face dovada achitării drepturilor salariale către salariaţi; contractele individuale de muncă nu au fost completate cu clauze privind criteriile de evaluare a activităţii profesionale a salariaţilor; regulamentul intern nu conţine dispoziţii referitoare la criteriile şi procedurile de evaluare profesională a salariaţilor; registrul general de evidenţă al salariaţilor în format electronic nu se păstrează la sediul societăţii.

In domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, au fost constatate 136 de deficienţe la unităţile controlate în Alba, pentru care inspectorii au dat aemnzi de 13.000 de lei şi au formulat 132 de avertismente. Principalele deficienţe stabilite în controale au fost lipsa autorizării iniţiale şi a verificărilor periodice a echipamentelor tehnice supuse reglementărilor ISCIR, lipsa instruirii periodice a lucrătorilor, organizarea necorespunzătoare a activităţii de securitatea muncii la nivelul unităţilor, conform noilor reglementări din HG 955/2010, lipsa evaluării riscurilor de accidentare şi îmbolnăvire profesională pentru activităţile desfăşurate. desfăşurarea activităţii fără efectuarea examenului medical la angajare şi/sau periodic a lucrătorilor, lipsa instrucţiunilor proprii de securitatea muncii pentru activităţile desfăşurate, lipsa fişelor de aptitudine eliberate în urma examinării medicale la angajare şi/sau periodică a lucrătorilor.