ITM Alba: Amenzi de 18.000 de lei pentru firme care nu au respectat legislaţia în muncă. Rezultatele controalelor din teren

Inspectorii ITM Alba au dat, săptămâna trecută, amenzi de 18.000 de lei, în urma controalelor derulate la zeci de firme din judeţ. Nu au fost găsite cazuri de muncă "la negru".

În perioada 4-8 septembrie, în domeniul relaţiilor de muncă au fost controlaţi 32 de agenţi economici, cu un număr total de 3.249 de angajaţi. Inspectorii au dat două amenzi în cuantum de 11.000 lei

Principalele deficienţe stabilite în controale:

netransmiterea in termenul legal in registrul general de evidenta al salariatilor, a elementelor referitoare la incadrarea in munca a salariatilor;

neplata orelor suplimentare;

neacordarea repausului saptamanal;

neconducerea corecta a evidenţei timpului lucrat ;

contractele individuale de muncă nu au fost completate cu clauze referitoare la criteriile de evaluare a activităţii profesionale a salariaţilor aplicabile la nivelul angajatorului;

primirea la muncă a persoanelor s-a realizat în absenţa certificatului medical (fişa de aptitudine);

Publicitate

regulamentul intern nu conţine dispoziţii referitoare la criteriile şi procedurile de evaluare profesională a salariaţilor;

registrul general de evidenţă al salariaţilor în format electronic nu se păstrează la sediul societăţii;

neprezentarea la ITM Alba cu documentele solicitate in vederea finalizarii controlului.

În domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, au fost controlate 31 de unităţi şi constatate 47 de nereguli. Au fost aplicate şase avertismente şi trei amenzi în valoare de 7000 lei.

Principalele deficienţe stabilite în controale:

Lipsa fiselor de aptitudini eliberate in urma examinarii medicale la angajare si/sau periodica a lucratorilor.

Lipsa evaluarii riscurilor de accidentare si imbolnavire profesionala pentru activitatile desfasurate

Lipsa autorizarii initiale si a verificarilor periodice a echipamentelor tehnice supuse reglementarilor ISCIR

Lipsa instruirii periodice a lucratorilor

Organizarea necorespunzatoare a activitatii de nivelul unitatilor, conform noilor reglementari din HG 955/2010 securitatea muncii

Lipsa instructiunilor proprii de securitatea muncii pentru activitatile desfasurate

Desfasurarea activitatii fara efectuarea examenului medical la angajare si/sau periodic a lucratorilor