ITM Alba: AMENDĂ pentru firma din Cugir la care lucrau muncitorii decedați în accidentul din Neamț

Două firme din Alba, cu activitate în silvicultură, respectiv tăierea și rindeluirea lemnului, au fost amendate de inspectorii de muncă, după ce au descoperit 16 persoane aflate în situaţii de muncă nedeclarată. Una dintre firme este cea pentru care lucrau, fără forme legale de angajare, cele zece victime din microbuzul care, în noaptea de 4/5 aprilie, a căzut într-un canal al râului Bistrița, pe raza județului Neamț. Aceasta a fost amendată cu suma de 100.000 de lei, sancțiunile totale date de inspectorii din Alba fiind de 120.000 de lei.

Citește și Nouă persoane care munceau în zona Alba Iulia și Arad au decedat după ce un microbuz a căzut în râul Bistrița

Una dintre firme, din Cugir, apentru care lucrau fără forme legale de angajare cele zece victime din microbuzul care, în noaptea de 4 – 5 aprilie, a căzut într-un canal al râului Bistriţa, pe raza judeţului Neamţ, a fost amendată cu 100.000 de lei.

Firma din Cugir este SC Alb Servicii SRL şi desfăşoară activităţi în domeniul silviculturii, respectiv prestări servicii de curăţenie în păduri şi pe păşuni.

La nivel naţional, precum şi în plan teritorial s-a decis organizarea unei ”Divizii de control muncă nedeclarată” formată din inspectori de muncă cu experienţă în domeniul relaţiilor de muncă. Aceştia acţionează în fiecare zi pentru identificarea şi sancţionarea muncii nedeclarate în vederea descurajării şi a diminuării acestui fenomen care în fapt, reprezintă tot o formă de evaziune fiscală, precizează ITM Alba.

În perioada 16-20 aprilie, în domeniul relaţiilor de muncă, au fost controlaţi 51 de agenţi economici, cu un număr total de 405 de angajaţi. Inspectorii au constatat 49 de nereguli, au depistat 16 persoane cu „muncă nedeclarată” şi au dat amenzi în valoare de 120.000 de lei.

Au fost sancţionate pentru muncă nedeclarată două firme:

ALB PRESTĂRI SERVICII SRL CUGIR – silvicultură –15 persoane fără forme legale de angajare – amendă 100.000 lei;

BOCȘA FOREST SRL MUSCA – tăierea și rindeluirea lemnului – o persoană fără forme legale de angajare – amendă 20.000 lei.

Principalele deficienţe stabilite în controale:

– primirea în lucru a salariaţilor fără întocmirea în formă scrisă a contractelor individuale de muncă;

– nu se face dovada achitării drepturilor salariale la data stabilită în contractele individuale de muncă;

– neplata orelor suplimentare;

– neacordarea repausului săptămânal;

– neconducerea corectă a evidenţei timpului lucrat;

– contractele individuale de muncă nu au fost completate cu clauze referitoare la criteriile de evaluare a activităţii profesionale a salariaţilor aplicabile la nivelul angajatorului;

– regulamentul intern nu conţine dispoziţii referitoare la criteriile şi procedurile de evaluare profesională a salariaţilor;

– registrul general de evidenţă al salariaţilor în format electronic nu se păstrează la sediul societăţii  ori nu este condus la zi;

În domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, au fost verificate 57 de unităţi şi date 19 avertismente.

Principalele deficienţe stabilite în controale:

– lipsa fişelor de aptitudini eliberate în urma examinării medicale la angajare şi/sau periodică a lucratorilor

-. lipsa evaluării riscurilor de accidentare şi îmbolnăvire profesională pentru activităţile desfăşurate

-. lipsa autorizării iniţiale şi a verificărilor periodice a echipamentelor tehnice supuse reglementărilor ISCIR

– lipsa instruirii periodice a lucrătorilor

– organizarea necorespunzătoare a activităţii de nivelul unităţilor, conform noilor reglementări din HG 955/2010

– lipsa instrucţiunilor proprii de securitatea muncii pentru activităţile desfăşurate

– desfăşurarea activităţii fără efectuarea examenului medical la angajare şi/sau periodic a lucrătorilor.