Prețurile mari la apa potabilă și tariful la canalizare practicate de APA CTTA Alba sunt amplu dezbătute în spațiul public, în ultima perioadă.

Însă nimeni nu a menționat care sunt salariile celor din conducerea companiei. O companie care are monopol pe serviciul de furnizare a apei potabile în județul Alba. 

Publicitate

Directorul general al companiei, Cornel Ștefan Bardan, a susținut o conferință de presă, joi, 14 martie 2024. 

Bardan este membru PNL Alba și în trecut a fost deputat PD- PDL, în perioada 2004-2008. Acesta a precizat în timpul conferinței că există membri de partid în interiorul companiei. Însă a mai declarat că ”nu a cerut carnetul de partid”, angajaților.


Reporterii alba24.ro l-au întrebat pe acesta ce salariu lunar are și ce bonusuri anuale primește.

Ce salariu are directorul APA CTTA Alba

”Am salariul meu, indemnizația fixă și o indemnizație variabilă care se dă în funcție de cel mult cinci salarii, pe an, în funcție de realizarea... sunt pe lege”, a declarat în primă fază Ștefan Bardan.

Publicitate
Clinica Balneomed Articol 728x90

Întrebat despre ce sume este vorba, acesta a răspuns: ”Eu iau 15.000 lei în mână acum, iar sporul de performanță anual este de la 1-5 ori 15”. Mai exact, pe lângă salariul lunar, la sfârșit de an, primește, ca director al APA CTTA Alba, un spor de performanță care variază între unu și cinci salarii.

Un bonus de performanță se oferă pentru realizarea indicatorilor de performanță prinși în contractul de mandator. Indicatori tehnici și indicatori economici, a mai explicat Bardan.

Asta înseamnă că anual primeste un salariu de 180.000 de lei, în jur de 36.000 de euro. Pe lângă acest salariu, se adaugă bonusul de performanță, cel care variază între unu și cinci salarii.

Publicitate

Potrivit declarației de avere din anul 2023, salariul acestuia a fost de 210.649 de lei, undeva la 42.100 de euro.

Salarii în companie

De asemenea, reporterii alba24.ro au întrebat ce salarii au angajații companiei.

Întrebat care este salariul mediu în companie, Ștefan Bardan a declarat: ”6.946 de lei, la care se mai adaugă și bonurile de masă, atât.

Pe lângă salarii, mai sunt câteva prime, de sărbători legale sau de ziua femeii”, a mai explicat șeful APA CTTA Alba.