Connect with us
Publicitate

ACTUALITATE

Ioan Dîrzu (PSD), despre „taxa de solidaritate”: Nu sunt bani în plus, nu sunt costuri suplimentare


Publicat

ioan darzu

Deputatul PSD de Alba, Ioan Dîrzu, a declarat marți, în plenul Camerei Deputaților, că în aceste săptămâni s-au spus multe neadevăruri despre așa-numita ”taxă de solidaritate”. „Dintr-o politică guvernamentală care se dorește a fi una a echității sociale și a solidarității – valori fundamentale ale social-democrației progresiste – a devenit o temă rostogolită în mod mincinos de către opoziția politică neoliberală și antibunăstare”, a explicat Dîrzu.

„Când vorbim despre taxa de solidaritate, vorbim despre aceeași bani pe care îi plătește și în prezent angajatorul. Nu sunt bani în plus, nu e o nouă taxă, nu sunt costuri suplimentare, nici pentru salariat, nici pentru angajator. Nu scad salariile. Mai mult, ”taxa de solidaritate” nu are nicio legătură cu „Contribuția de solidaritate” (aplicată pe veniturile mai mari de un anumit prag) despre care s-a vorbit la începutul actualului guvern și la care s-a renunțat.

Astăzi, totalul contribuțiilor în contul angajatorului este de 22,75% și însumează:

  • Contribuția pentru pensie – CAS – 15,8 %
  • Contribuția pentru asigurările de sănătate – CASS – 5,2 %
  • Contribuția pentru fondul de șomaj – CFS Fond – 0,5 %
  • Contribuția pentru concedii și indemnizații – CCI – 0,85 %
  • Fondul de garantare pentru creanțe salariale – FGPCS – 0,25 %
  • Fondul de risc si accidente – AMBP – 0,15 %

Din totalul contribuțiilor angajatorului, de 22,75%, se vor transfera în dreptul salariatului 20 de puncte procentuale. Diferența de 2,75 puncte rămasă la angajator se reduce la 2 puncte procentuale, sub numele convențional de „Taxă de solidaritate”. Deci sarcina angajatorului scade, nu crește.

E normal ca o astfel de obligație să fie a angajatorului, care să reflecte răspunderea sa față de salariat și condițiile de muncă. În acest procent total de 2% se va include plata pentru șomaj, concedii medicale, asigurarea creanțelor salariale, accidentele de muncă. Toate aceste sunt servicii publice sociale pe care statul, prin Constituție, și le asumă în fața cetățenilor.

Scade de asemenea sarcina procentuală a contribuțiilor sociale: de la 39,25 în prezent (adică 22,75% la angajator + 16,5% la salariat) la 37% (2% la angajator + 35% la salariat). Practic toate contribuțiile pentru pensie și sănătate sunt, așa cum e firesc, în contul și numele salariatului, pentru că nu firma merge la doctor și nu firma iese la pensie, ci omul – angajatul.

Acest procent de 2% rămas la angajator se aplică la întregul fond salarial; pentru anul 2018 Ministerul Finanțelor e estimat că va aduce 3,3 miliarde de lei venit la buget. Scade de asemenea impozitul pe venitul din salariu, de la 16% la 10%.

Prin urmare, nimeni nu va pierde nimic la salariu, iar angajatorii nu vor avea costuri mai mari pentru angajați. Cresc doar contribuțiile plătite în numele salariaților. Indiferent de manipulările neoliberale și antibunăstare, PSD nu se dezice de identitatea sa social-democrată și progresistă. Vom lua în continuare toate măsurile necesare instaurării unui stat al bunăstării, un stat în care redistribuirea să se facă după nevoi, un stat care-i protejează pe cei dezavantajați și care asigură servicii publice complexe și de calitate pentru cetățeni”, a transmis Ioan Dîrzu.



Dacă ți-a plăcut articolul și vrei să fii la curent cu ce scriem:


ȘTIREA TA - Dacă ești martorul unor evenimente deosebite, fotografiază, filmează și trimite-le la Alba24 prin Facebook, WhatsApp, sau prin formularul online.

1 Comentariu

1 Comentariu

  1. fane de la sifoane

    marți, 24.10.2017 at 12:00

    mai nesimtitule, dupa ce ca furati cu nesimtire banii munciti de noi, acuma vreti sa ne faceti solidari cu putorile si scursurile pe care ii shpaguiti voi sa va voteze? Nu va e rusine!?

Lasă un comentariu

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *


Publicitate

EDUCAȚIE

IȘJ Alba: 339 elevi confirmați pozitiv, 248 clase și grupe online. LISTA actualizată, 19 octombrie

Publicat

În județul Alba, până marți, 19 octombrie, erau în sistem online 248 clase și grupe.

Numărul elevilor testați pozitiv a ajuns la 339, iar în rândul angajaților din învățământ sunt 135 de cazuri.

Datele sunt centralizate de Inspectoratul Școlar Județean Alba, pe baza celor transmise de unitățile de învățământ.

Vezi și Modele de DECLARAȚIE pe propria răspundere și ADEVERINȚĂ de angajator. Documente obligatorii pentru nevaccinați, după ora 20.00, în localitățile cu incidență peste 6 (weekend) și peste 7,5 (toată săptămâna)

Comparativ, până luni erau 313 elevi și 142 angajați din învățământ confirmați pozitiv și 235 clase și grupe online.

Potrivit IȘJ Alba, sunt integral online următoarele unități de învățământ:

  • Colegiul Național ”Horea, Cloșca și Crișan” Alba Iulia
  • Liceul cu Program Sportiv Alba Iulia
  • Școala Gimnazială ”Avram Iancu” Alba Iulia (cu excepția claselor de învățământ primar)
  • Colegiul Național ”Titu Maiorescu” Aiud
  • Liceul Teoretic ”David Prodan” Cugir
  • Școala Gimnazială Nr. 3 Cugir
  • Școala Gimnazială Singidava ”Cugir”.

Situația din Alba, 19 octombrie – clase și grupe online: AICI lista.

Cum se decide intrarea în online

Potrivit noii metodologii, scenariul de funcționare al unității/ instituției de învățământ pe parcursul anului școlar/ universitar se va actualiza în funcție de cazurile confirmate de îmbolnăvire cu virusul SARS-CoV-2 într-o clasă/ grupă/ unitate de învățământ/ conexă.

Scenariul 1

Participarea zilnică cu prezență fizică a tuturor antepreșcolarilor, preşcolarilor şi elevilor în unităţile de învăţământ, cu respectarea şi aplicarea tuturor normelor de prevenire, indiferent de rata de incidență cumulată, până la suspendarea cursurilor cu prezență fizică, pe baza cazurilor confirmate într-o grupă/ clasă/ unitate de învățământ

  • o unitate de învățământ în care niciun elev nu este confirmat pozitiv SARS-CoV-2, deci nicio grupă/ clasă nu este în sistem online

Scenariul 2

Participarea zilnică în sistem online a elevilor, în funcție de cazurile confirmate de îmbolnăvire cu virusul SARS-CoV-2 într-o grupă/ clasă/ unitate de învățământ, respectiv suspendarea cursurilor cu prezență fizică la nivelul grupei/ clasei/ unității de învățământ.

  • dacă într-o unitate de învățământ, chiar și un singur elev este confirmat pozitiv SARS-CoV-2, o grupă/ clasă se află în sistem online; elevii din grupele/clasele unde nu este confirmat niciun elev pozitiv SARS-CoV-2 vor continua cursurile cu prezență fizică
  • dacă unitățile de învățământ în care numărul claselor care se află în sistem online este mai mic decât 50% din totalul grupelor/claselor din unitatea de învățământ, elevii din grupele/clasele unde nu este confirmat niciun elev pozitiv SARS-CoV-2 vor continua cursurile cu prezență fizică.
  • în cazul în care 50% din numărul total de grupe/clase din unitatea de învățământ își desfășoară activitatea în sistem online, întreaga unitatea de învățământ va avea cursurile suspendate pentru o perioada de 14 zile.
Citeste mai mult
Publicitate

ECONOMIE

Angajatorul care întârzie plata salariului angajaților ia amendă de până la 10.000 de lei. OUG intră în vigoare la 20 octombrie

Publicat

Angajatorul care întârzie plata salariului angajaților cu mai mult de o lună este pasibil de amenzi de la 5.000 lei la 10.000 de lei pentru fiecare angajat, potrivit unei ordonanțe de urgență care intră în vigoare începând cu 20 octombrie.

OUG 117/ 4.10.2021 pentru modificarea și completarea Legii nr. 53/2003 – Codul Muncii, emisă de Guvernul României și publicată în Monitorul Oficial nr. 951/ 5.10.2021, stabilește la pct. 7 că se sancționează:

„încălcarea de către angajator a obligației prevăzute la art. 166 alin. (1) cu mai mult de o lună, de la data de plată a salariului, stabilită în contractul individual de muncă, în contractul colectiv de muncă aplicabil sau în regulamentul intern, după caz, cu amendă de la 5.000 lei la 10.000 de lei pentru fiecare persoană căreia nu i s-a plătit salariul, cu excepția situației în care angajatorul se află sub incidența Legii nr. 85/2014 privind procedurile de prevenire a insolvenței și de insolvență, cu modificarile și completările ulterioare.”

De asemenea, munca suplimentara se compenseaza prin ore libere platite in urmatoarele 90 de zile calendaristice dupa efectuarea acesteia.

Critici aduse ordonanței

Mai multe critici au fost formulate în spațiul public, legat de ordonanță:

Sancțiunea nu diferențiază între angajatorii corecți, care se confruntă cu probleme legate de întârzierea unor încasări.

Sancțiunea este disproportionată, prevăzând un cuantum al amenzii de aproximativ 1.5 – 3 salarii medii pe economie pentru fiecare angajat, indiferent de domeniul de activitate, consideră reprezentanții casei de avocatură ONV LAW.

Conținutul OUG 117/ 4.10.2021

Guvernul României adoptă prezenta ordonanță de urgență.

Articolul I

Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 345 din 18 mai 2011, cu modificările și completările ulterioare, se modifică și se completează după cum urmează:1. La articolul 15^1, litera d) se modifică și va avea următorul cuprins:

d) primirea la muncă a unui salariat cu depășirea duratei timpului de muncă stabilită în cadrul contractelor individuale de muncă cu timp parțial, cu excepția situațiilor prevăzute la art. 105 alin. (1) lit. c).2.

După articolul 15^1 se introduce un nou articol, articolul 15^2, cu următorul cuprins:

Articolul 15^2

În sensul prezentei legi, muncă subdeclarată reprezintă acordarea unui salariu net mai mare decât cel constituit și evidențiat în statele de plată a salariilor și în declarația lunară privind obligațiile de plată a contribuțiilor sociale, impozitului pe venit și evidența nominală a persoanelor asigurate, transmisă autorităților fiscale.

3. La articolul 122, alineatul (1) se modifică și va avea următorul cuprins:Articolul 122(1) Munca suplimentară se compensează prin ore libere plătite în următoarele 90 de zile calendaristice după efectuarea acesteia.

4. La articolul 260, partea introductivă a alineatului (1) se modifică și va avea următorul cuprins:

Articolul 260(1) Următoarele fapte constituie contravenții, dacă nu au fost săvârșite în astfel de condiții încât să fie considerate, potrivit legii, infracțiuni:

5. La articolul 260 alineatul (1), litera e^3) se modifică și va avea următorul cuprins:e^3) primirea la muncă a unuia sau a mai multor salariați cu depășirea duratei timpului de muncă stabilită în cadrul contractelor individuale de muncă cu timp parțial, cu amendă de la 10.000 lei la 15.000 lei pentru fiecare persoană astfel identificată, fără a depăși valoarea cumulată de 200.000 lei;

6. La articolul 260 alineatul (1), după litera e^4) se introduce o nouă literă, litera e^5), cu următorul cuprins:e^5) acordarea unui salariu net mai mare decât cel evidențiat în statele de plată a salariului și în declarația lunară privind obligațiile de plată a contribuțiilor sociale, impozitului pe venit și evidența nominală a persoanelor asigurate, transmisă autorităților fiscale, cu amendă de la 8.000 lei la 10.000 lei pentru fiecare salariat identificat în această situație, fără a depăși valoarea cumulată de 100.000 lei;

7. La articolul 260 alineatul (1) după litera r) se introduce o nouă literă, litera s), cu următorul cuprins:

s) încălcarea de către angajator a obligației prevăzute la art. 166 alin. (1) cu mai mult de o lună, de la data de plată a salariului, stabilită în contractul individual de muncă, în contractul colectiv de muncă aplicabil sau în regulamentul intern, după caz, cu amendă de la 5.000 lei la 10.000 de lei pentru fiecare persoană căreia nu i s-a plătit salariul, cu excepția situației în care angajatorul se află sub incidența Legii nr. 85/2014 privind procedurile de prevenire a insolvenței și de insolvență, cu modificările și completările ulterioare.

Articolul II

Prevederile de la art. I pct. 5-7 intră în vigoare la 15 zile de la data publicării prezentei ordonanțe de urgență.

PRIM-MINISTRU
FLORIN-VASILE CÎȚU
Contrasemnează:

Ministrul muncii și protecției sociale, Raluca Turcan

p. Ministrul economiei, antreprenoriatului și turismului, interimar, Daniela Nicolescu,

secretar de stat Ministrul finanțelor, Dan VîlceanuBucurești, 4 octombrie 2021.Nr. 117.

Citeste mai mult
Publicitate

EVENIMENT

Bilet jucat la o agenție din Alba Iulia, câștigătorul categoriei Noroc Plus la extragerea din 17 noiembrie. Care este premiul

Publicat

Un bilet jucat la o agenție din Alba Iulia este câștigătorul categoriei Noroc Plus la Loteria Română. 

Este vorba despre extragerea din 17 octombrie, când s-a câştigat premiul de categoria I în valoare de 169.801,28 lei.

Biletul norocos a fost jucat la o agenţie din Alba Iulia, potrivit DC News.

De asemenea, la tragerea Loto 5/40 de duminică, 17 octombrie, la categoria a II-a s-a înregistrat un câştig în valoare de 121.247,80 lei. Biletul norocos a fost jucat la o agenţie din Dumbrăveni, judeţul Sibiu.

La tragere Joker de duminică, 17 octombrie, la categoria a III-a s-au înregistrat trei câştiguri a câte 93.946,70 de lei fiecare. Două dintre biletele norocoase au fost jucate în Cluj-Napoca, iar cel de-al treilea in localitatea Berca, judeţul Buzău.

La tragerea Noroc de duminică, 17 octombrie, s-a câştigat premiul de categoria a III-a în valoare de 68.673,96 lei. Biletul norocos a fost jucat la o agenţie din Suceava.

Report record la Joker la categoria I de peste 6,17 milioane de euro

La Joker, la categoria I, este în joc un report în valoare de peste 30,53 milioane lei (peste 6,17 milioane de euro), iar la categoria a II-a se înregistrează un report in valoare de peste 310.200 de lei (peste 62.600 de euro).

La Loto 5/40 se înregistrează la categoria I un report în valoare de peste 190.800 de lei (peste 38.500 de euro). La Super Noroc este în joc un report cumulat în valoare de peste 37.600 de lei.

Report la Loto 6/49 la categoria I de peste 1,5 milioane de euro

La Loto 6/49 se înregistrează la categoria I un report în valoare de peste 7,43 milioane lei (peste 1,5 milioane de euro), iar la Noroc este în joc un report cumulat în valoare de peste 2,48 milioane lei (aproximativ 502.000 de euro).

Joi, 21 octombrie, vor avea loc noi trageri Loto 6/49, Noroc, Joker, Noroc Plus, Loto 5/40 şi Super Noroc, după ce la tragerile loto de duminică, 17 octombrie, Loteria Română a acordat 34.169 de câştiguri în valoare totală de peste 2,21 milioane lei.

Tragerile loto se vor difuza, în direct, pe România TV, în cadrul emisiunii „Românii au noroc”, începând cu ora 18:15.

Citeste mai mult
Publicitate

EVENIMENT

Bărbat din Sebeș, în stare gravă la spital după ce în urma unei altercații a dat cu capul de asfalt. Ce s-a întâmplat

Publicat

Un bărbat din Sebeș se află în stare gravă la spitalul din Târgu Mureș după ce a fost lovit și a dat cu capul de asfalt. Incidentul s-a petrecut vineri, 15 octombrie, în jurul orei 18.30, în fața unui local din localitate. 

Potrivit celor mai recente informații, bărbatul se află internat pe secția de Terapie Intensivă a spitalului din Târgu Mureș, însă cadrele medicale nu au vrut să comunice starea acestuia.

Bărbatul în vârstă de 45 de ani ar fi un cunoscut al localului care adesea consuma băuturi alcoolice. Potrivit surselor alba24.ro, acesta cu o zi în urmă provocase un scandal în local.

Vineri, fiind sub influența băuturilor alcoolice a mers iar la local, dar barmanița ar fi refuzat să îl servească și l-a scos afară. La un moment dat, între acesta și un alt bărbat, în vârstă de 49 de ani, din Daia Română a izbucnit un conflict.

În timpul conflictului bărbatul ar fi fost lovit și a căzut. Acesta a căzut cu capul de asfalt, impacul cu solul fiind unul foarte puternic.

Bărbatul cu care a avut altercația a fost plasat sub control judiciar. Momentan a fost deschis un dosar penal pentru vătămare corporală din culpă.

 

Citeste mai mult
Publicitate
Publicitate
Publicitate
Publicitate
Publicitate
Publicitate

Publicitate
Publicitate
Publicitate
Publicitate